Какие льготы предусмотрены по НДФЛ в 2021 — 2022 годах
Льготы по НДФЛ предусмотрены для некоторых видов выплат работникам, полный закрытый перечень которых приведен в ст. 215, 217 НК РФ. Рассмотрим подробнее эти льготы и порядок их применения.
- Налоговые льготы по НДФЛ
- Льгота по НДФЛ на детей
- Льгота НДФЛ при выплате выходного пособия в связи с увольнением (включая увольнение по соглашению сторон и в связи с выходом на пенсию)
- Итоги
Налоговые льготы по НДФЛ
Освобождение некоторых доходов работников от начисления НДФЛ признается льготой по этому налогу. Доходы, для которых установлены налоговые льготы НДФЛ, приведены в ст. 215, 217 НК РФ. К ним относятся:
- Пособие по беременности и родам.
- Алименты.
- Единовременная материальная помощь на рожденного (усыновленного) ребенка, выплачиваемая в течение первого года после соответствующего события (рождения или усыновления).
- Компенсация стоимости путевок.
- Оплата из чистой прибыли работодателя медицинских услуг для работников, их супругов, родителей и детей (в том числе усыновленных, подопечных до достижения совершеннолетия), а также сотрудников, вышедших на пенсию по старости или инвалидности.
- Суммы от продажи доли в уставном капитале российской компании, если они непрерывно в течение 5 лет находились в собственности у одного физического лица и были приобретены позднее 01.01.2011 (ч. 7 ст. 5 закона «О внесении изменений в часть вторую Налогового кодекса РФ» от 28.12.2010 № 395-ФЗ). При реализации акций, приобретенных ранее 01.01.2011, действуют нормы ст. 214.1 НК РФ.
- Платежи на возмещение затрат по уплате процентов по кредитам и займам на строительство или приобретение жилья. При этом данные выплаты должны быть учтены в составе расходов по налогу на прибыль предприятия.
- Выплаты международных организаций своим работникам в соответствии с уставом организации.
- Суточные в пределах норм.
Как облагаются НДФЛ суточные сверх утвержденных налоговым законодательством норм, на примере разъяснили эксперты КонсультантПлюс. Получите пробный демо-доступ к системе К+ и бесплатно переходите в Типовую ситуацию.
Доходы в натуральной форме, возникающие при предоставлении работникам медицинских организаций, стационарных организаций социального обслуживания, стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социального обслуживания, и иным лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией питания и (или) во временное пользование жилых помещений, если такие лица обязаны выполнять возложенные на них обязанности в изолированном режиме (распространяется на доходы, полученные с налогового периода 2020 г.) (п. 7 ст. 9 Закона от 23.11.2020 N 374-ФЗ).
Подробнее об освобождаемых от налогообложения доходах – в статье «Доходы, не подлежащие налогообложению НДФЛ».
Для применения норм ст. 217 НК РФ не имеет значения занимаемая сотрудником должность (письма Минфина России от 25.10.2013 № 03-04-06/45128, от 09.04.2013 № 03-04-05/6-360) и то, является ли он резидентом России (письмо Минфина России от 18.06.2010 № 03-04-06/6-125).
В ООО «Восход» было решено провести выплату материальной помощи всем сотрудникам в размере 7 000 руб. каждому. Льгота по выплате материальной помощи предусматривает освобождение от обложения НДФЛ суммы в 4 000 руб. на каждого сотрудника. Однако работодатель обязан удержать НДФЛ с суммы превышения порогового значения – 3 000 руб.
Сумма НДФЛ составит (7 000 – 4 000) × 13% = 390 руб.
Следовательно, размер фактической выплаты материальной помощи одному работнику составит:
7 000 — 390 = 6 610 руб.
Какие доходы не облагаются НДФЛ у налогового агента, подробно разъяснили эксперты КонсультантПлюс. Получите пробный демо-доступ к системе К+ и беплатно переходите в Готовое решение.
Льгота по НДФЛ на детей
Единовременная материальная помощь на рожденного ребенка, выплачиваемая в течение первого года после соответствующего события, предполагает аналогичные условия для усыновителей и опекунов (п. 7.1 ст. 217 НК РФ). Для последних годичный срок отсчитывается со дня усыновления (установления опекунства).
Материальная помощь может быть получена по месту работы как одним, так и обоими родителями (письма Минфина России от 26.12.2012 № 03-04-06/6-367, ФНС России от 02.04.2013 № ЕД-17-3/[email protected]).
Данная льгота предполагает, что материальная помощь размером в 50 000,00 руб. не должна облагаться налогом. Если оба родителя получают материальную помощь от своих работодателей, то льгота составит 50 000,00 руб. для общего дохода родителей.
В качестве подтверждения получения суммы и ее размера допустимо использование справки формы 2-НДФЛ (письма Минфина России от 01.07.2013 № 03-04-06/24978, от 07.12.2012 № 03-04-06/8-346).
ВНИМАНИЕ! С 2021 года форма 2-НДФЛ изменена приказом ФНС № ЕД-7-11/[email protected] Подробнее об изменениях читайте здесь.
Льгота НДФЛ при выплате выходного пособия в связи с увольнением (включая увольнение по соглашению сторон и в связи с выходом на пенсию)
Налоговая льгота по НДФЛ установлена в отношении следующих выплат работнику при увольнении (абз. 1, 6, 8 п. 3 ст. 217 НК РФ):
- выходного пособия;
- среднего заработка на период трудоустройства;
- компенсации в размере не больше 3-кратного (для жителей Крайнего Севера – 6-кратного) среднего заработка, выплачиваемой при увольнении руководителю, главному бухгалтеру или заместителю руководителя (письмо ФНС России от 22.05.2017 № БС-4-11/[email protected]).
Последнее ограничение распространяется на каждого из сотрудников (письмо Минфина России от 16.02.2017 № 03-04-06/8715) и перекликается с введенной в 2014 году в ТК РФ (закон «О внесении изменений …» от 02.04.2014 № 56-ФЗ) новой статьей 349.3. Эта статья указанными пределами (3- и 6-кратным) ограничила размер возможных выплат при увольнении для руководителей государственных организаций или компаний с доминирующей долей участия государства:
- компаний, в которых более чем 50% акций (долей в уставном капитале) образованы государственной или муниципальной собственностью:
- руководителей;
- заместителей руководителей;
- главных бухгалтеров;
- членов коллегиальных органов госкорпораций, госкомпаний или предприятий, заключивших трудовые договоры;
- руководителей;
- заместителей руководителей;
- главных бухгалтеров.
Трудовые договоры, противоречащие норме ст. 349.3 ТК РФ, будут исполняться только в пределах установленного этой статьей ограничения (ст. 2 закона от 02.04.2014 № 56-ФЗ). При этом ограничение не затрагивает иных законодательно предусмотренных выплат этим лицам в виде:
- зарплаты, в т. ч. среднего заработка, выплачиваемого за определенные периоды;
- оплаты неиспользованного отпуска;
- оплаты расходов, подлежащих обязательной компенсации;
- оплаты периода трудоустройства.
Тем же законом РФ от 02.04.2014 № 56-ФЗ был установлен законодательный запрет на применение льготы по НДФЛ в случаях увольнения по причине:
- дисциплинарного взыскания;
- совершения виновных действий (бездействий), регламентированных ТК РФ или иными нормативно-правовыми актами.
Зачастую работодатель гарантирует выплату выходного пособия в случаях, не предусмотренных законодательно (например, в связи с уходом на пенсию или при увольнении по соглашению сторон). Однако не облагать налогом выплаты, не установленные на законодательном уровне, не стоит. Суд занял в этом вопросе однозначную позицию, несмотря на то, что разъяснения Минфина и ФНС позволяли это делать.
Итоги
В ряде случаев доходы физлиц не подлежат налогообложению НДФЛ. Полный перечень таких ситуаций приведен в ст. 215 (для иностранцев) и 217 (для россиян) НК РФ. Большая часть доходов, не облагаемых НДФЛ, носит соцхарактер (госпособия, материальная помощь, алименты и др.)
Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.Дважды применен вычет по налогу на доходы физических лиц при выплате зарплаты за один месяц — ошибка или нет
Расчет и удержание НДФЛ из начисленной заработной платы в 2023 году в программе 1С:Бухгалтерия предприятия 3.0.
В 2023 году изменился порядок налогообложения НДФЛ, что отразилось в программе 1С:Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0. Для корректной работы программы необходимо установить актуальные обновления. По действующему законодательству заработная плата должна выплачиваться не реже двух раз в месяц, например 16 числа текущего месяца – за первую половину месяца, 1 числа следующего месяца – за вторую половину. Это должно быть отражено в учетной политике организации:
Меню Зарплата и кадры – Настройки зарплаты – Порядок учета зарплаты – Настройки учета зарплаты Установите даты выплаты зарплаты сотрудникам в учетной политике компании Перед выплатой аванса необходимо сформировать документ «Начисление заработной платы» с типом «Аванс». В нем обязательно корректно отразить дату выплаты аванса. В конце месяца, перед расчетом заработной платы необходимо проверить корректность и полноту проведения документов по выплате заработной платы и авансов в текущем месяце, документов кадрового учета – прием, увольнение сотрудников, начисление отпусков и больничных и т. д., в том числе «административных» отпусков без сохранения заработной платы. Иными словами, в базе данных организации должно быть отражено верное количество отработанных сотрудниками рабочих дней (часов). Начисление заработной платы отражается одноименным документом с типом «Окончательный расчет». Предположим, на 1 января 2023 года у компании нет долгов по зарплате перед сотрудниками (зарплата за декабрь выплачена в декабре). Рассмотрим два варианта удержания НДФЛ, в зависимости от даты выплаты заработной платы сотруднику.
Вариант 1. Окончательный расчет по заработной плате – в следующем месяце
В нашем примере заработная плата за вторую половину января выплачивается 1 февраля. При выплате аванса в январе уже был применен вычет по НДФЛ (за ребенка по коду 126,127,128), т. к. это была первая выплата дохода сотруднику в расчетном месяце. Дата выплаты дохода – следующий месяц При выплате заработной платы за январь, 01.02.2023 программа снова применила вычет по НДФЛ, т. к. расчетный месяц – февраль – исходя из даты выплаты заработной платы. Поэтому так важно проверить правильность отражения этой даты в документе начисления. По умолчанию программа подставит дату выплаты из учетной политики.
Таким образом, двукратное применение вычета при расчете заработной платы в нашем примере не является ошибкой, т. к. по новым нормам законодательства с 1 января 2023 года дата фактического получения дохода в денежной форме в виде оплаты труда определяется как день выплаты дохода, в том числе перечисления дохода на счета налогоплательщика в банках либо по его поручению на счета третьих лиц (п. п.1.п.1 ст. 223 НК).
В справке 2-НДФЛ заработная плата за январь в таком случае будет отражена по двум строкам – январь и февраль. Вычет будет применен дважды.
Вариант 2. Окончательный расчет по заработной плате – в последний день месяца
В нашем примере заработная плата за вторую половину января выплачивается 31 января. При выплате аванса в январе уже был применен вычет по НДФЛ (за ребенка по коду 126,127,128), т. к. это была первая выплата дохода сотруднику в расчетном месяце. При выплате заработной платы за январь, 31.01.2023 программа применила вычет по НДФЛ в однократном размере, т. к. и аванс, и зарплата выплачены в одном месяце – в январе. Выплата зарплаты – в текущем месяце Нужно вручную поправить дату выплаты зарплаты в документе начисления. При сохранении данных программа пересчитает НДФЛ. Этот вариант подходит только в случае, если заработная плата действительно выплачена в январе. Если руководитель подпишет подготовленные бухгалтером документы на следующий день – 1 февраля, то расчет уже не будет корректным. В документы нужно будет внести правки в соответствии с вариантом 1, рассмотренным выше.
Новое в НДФЛ в 2022 году: о чем следует знать налогоплательщикам
Этот год примечателен очередными новшествами в получении вычетов, льготами по НДФЛ для семей с детьми. Кроме того, к 1 февраля 2022 года банки отправили налоговым органам данные о суммах выплаченных процентов по вкладам. Информация подана по всем физлицам, которые зарабатывали на процентах в 2021 году.
НДФЛ относится к основному виду прямых налогов. Он исчисляется в процентах от совокупного дохода физлиц за вычетом документально подтвержденных расходов. В 2022 году произошли значимые изменения, о которых должен знать каждый плательщик НДФЛ.
- Упрощение порядка получения имущественного и инвестиционного вычетов
- Социальный вычет на спорт
- Льготы по НДФЛ для семей с детьми
- НДФЛ на проценты по вкладам
- Вычет по недвижимости в строящемся доме
- НДФЛ с путевок
- Какие изменения по НДФЛ начали действовать в 2021 году
Упрощение порядка получения имущественного и инвестиционного вычетов
Согласно Федеральному закону от 20.04.2021 № 100-ФЗ, для заявления права на вычет больше не нужны налоговая декларация и подтверждающие документы. Благодаря упрощению порядка срок проведения камеральной налоговой проверки сократится с трех до одного месяца (п. 2 ст. 88 НК РФ).
Вся необходимая информация поступает налоговикам от налоговых агентов (банков) и органов исполнительной власти в рамках информационного взаимодействия. Если право на вычет подтверждается, в «Личном кабинете» на портале Госуслуг появляется предзаполненное заявление — его нужно утвердить. Если сведения представлены до 1 марта, форма сформируется до 20 марта.
На сайте ФНС предупреждают, что новый порядок касается вычетов, право на получение которых возникло с 2020 года, полученных частично в 2021 году.
Социальный вычет на спорт
Вступивший в силу Федеральный закон от 05.04.2021 № 88-ФЗ предоставляет возможность получить новый социальный вычет — на физкультурно-оздоровительные услуги. Учесть можно и расходы на спорт, оказанные несовершеннолетним детям налогоплательщиков.
Сумма вычета не должна выходить на лимит в размере 120 000 руб. за год в совокупности с другими социальными вычетами.
Есть несколько условий для получения вычета. В частности, важно, чтобы на дату фактически произведенных расходов спортивная организация и оплаченные услуги были включены в соответствующие списки:
- специальный список организаций и ИП, предоставляющих услуги в области спорта;
- перечень услуг для получения налогового вычета за спорт.
Для получения вычета потребуется декларация по форме 3-НДФЛ за 2022 год и подтверждающие документы — копия договора с фитнесс-центром, например, а также кассовый чек.
Через работодателя 13 % от потраченной на услугу суммы можно вернуть в течение 2022 года. А через ИФНС по месту жительства — начиная с 2023 года.
Отчетность по НДФЛ в 2023 году: памятка от налоговиков
Льготы по НДФЛ для семей с детьми
Федеральный закон от 29.11.2021 № 382-ФЗ освободил семьи с двумя и более детьми от уплаты НДФЛ при продаже жилой недвижимости. Причем срок нахождения в собственности жилья в этом случае неважен.
Чтобы воспользоваться такой льготой, нужно соответствовать нескольким требованиям:
- у налогоплательщика двое несовершеннолетних детей или детей в возрасте до 24 лет, обучающихся в вузах очно;
- налогоплательщик купил жилье взамен проданного или в том же календарном году, или не позднее 30 апреля следующего года;
- налогоплательщик купил жилье или большей площади, или с большей кадастровой стоимостью;
- кадастровая стоимость проданного жилья не превышает 50 млн руб.;
- налогоплательщику (его супругу, детям) не принадлежит более 50 % в праве собственности на жилье с общей площадью, превышающей общую площадь в приобретенном помещении.
НДФЛ на проценты по вкладам
К 1 февраля 2022 года налоговые органы получили от банков информацию о суммах выплаченных процентов по вкладам в отношении физлиц, которые получали их в течение 2021 года.
В Письме от 12.01.2022 № БС-3-11/[email protected] ФНС пояснила, что новшество не затронет проценты по счетам эскроу, а также проценты, выплаченные по вкладам, процентная ставка по которым в течение всего налогового периода не превышает 1 % годовых. При этом для исчисления суммы НДФЛ не имеет значения дата заключения договора между физлицом и банком на открытие вклада, на основании которого осуществляется выплата процентов, а также периодичность их выплаты.
В Письме Минфина РФ от 29.12.2021 № 03-04-05/107322 уточняется, что при определении основной налоговой базы в отношении доходов в виде процентов, полученных по вкладам, налогоплательщик вправе уменьшить сумму подлежащих налогообложению доходов на сумму, в частности, социального налогового вычета, предусмотренного ст. 219 НК РФ.
Вычет по недвижимости в строящемся доме
Теперь право на имущественный вычет при приобретении прав на квартиру, комнату (долю в них) в строящемся доме возникает с даты передачи объекта долевого строительства застройщиком и принятия его участником долевого строительства по подписанному ими передаточному акту (иному документу о передаче объекта долевого строительства).
За налоговым вычетом можно будет обратиться уже после госрегистрации права собственности на недвижимость. Новый порядок распространяется на объекты долевого строительства (доли в них), переданные застройщиком и принятые участником долевого строительства с 1 января 2022 года (пп.2.1 п. 3 ст. 220 НК РФ).
НДФЛ с путевок
Федеральный закон от 17.02.2021 № 8-ФЗ внес изменения в правила освобождения от НДФЛ санаторно-курортных путевок работникам.
Ранее компенсация путевки или даже нескольких путевок на территории РФ для сотрудников и их детей до 16 лет освобождалась от НДФЛ, если ее не включали в расходы по прибыли. С 1 января 2022 года возможна компенсации только за одну путевку в год на территории РФ для сотрудников и их детей. При этом скорректированы требования к возрасту детей — до 18 лет или до 24 года для студентов-очников. Такая путевка не облагается НДФЛ независимо от того, учли сумму в расходах по прибыли или нет.
Какие изменения по НДФЛ начали действовать в 2021 году
Самое заметное новшество по НДФЛ 2021 года — введение прогрессивной ставки НДФЛ в отношении суммы основных видов доходов физлица. Но есть и другие изменения, например, которые касаются налогообложения выигрышей в казино и залах игровых автоматов.
Камеральная проверка без налоговой декларации
Теперь если налогоплательщик не представил налоговую декларацию с заявленными доходами от продажи или в результате дарения недвижимого имущества в установленный срок, налоговики самостоятельно проведут камеральную налоговую проверку.
Доход от продажи недвижимости. Такой доход определяют с учетом цены сделки согласно имеющимся сведениям. На сайте ФНС уточняются действия налоговиков в случае, если они не получат необходимую информацию от компетентных органов или цена сделки окажется меньше кадастровой стоимости объекта недвижимости, умноженной на коэффициент 0,7. В этом случае будет принят доход в сумме кадастровой стоимости, умноженной на коэффициент 0,7.
Доход от дарения объекта недвижимости. Такой доход принимается равным кадастровой стоимости этого объекта из Единого государственного реестра недвижимости. И эта стоимость подлежит применению с 1 января года, в котором реализовано имущество.
Если недвижимость появилась в течение налогового периода, то доход принимается равным кадастровой стоимости, определенной на дату постановки объекта на кадастровый учет.
Прогрессивная шкала налогообложения по НДФЛ
Согласно Федеральному закону от 23.11.2020 № 372-ФЗ c 1 января 2021 года доходы более 5 млн руб. облагаются по налоговой ставке 15 %. Это касается зарплат, дивидендов, доходов от предпринимательской деятельности, от ценных бумаг и их продаж, а также купонных доходов по облигациям и доходов из-за рубежа.
Таким образом, если размер налоговой базы составляет более 5 млн руб., работодатель должен применить ставку 15 % к доходам, превысившим эту сумму.
Оцените статью:[Всего голосов: 0 Средняя оценка: 0]
